隨州日報訊(通訊員 黃剛橋、陳莉)“此次培訓全程緊扣實戰、干貨滿滿,傳授的業務經驗與實操方法接地氣、能落地,為我們破解基層執紀執法難題、高效履職拓寬了思路,我將切實把學習成果轉化為擔當作為的實際行動。”近日,在隨州市紀檢監察干部能力提升培訓班上,隨縣均川鎮紀檢干部陳鵬談及參訓收獲,言語間滿是真切感悟。
為深入貫徹“紀檢監察工作規范化法治化正規化建設年”行動再集中抓兩年工作部署,落實深化拓展“干部素質提升年”要求,全力鍛造忠誠干凈擔當的紀檢監察鐵軍,連日來,隨州市紀委監委精心舉辦全市紀檢監察干部能力提升培訓班,市、縣、鎮三級紀檢監察干部及部分企事業單位150余名業務骨干集中參訓、潛心研學,掀起精準賦能、實戰練兵的濃厚氛圍。
圖為隨州市紀檢監察干部能力提升培訓班現場
此次培訓緊扣新時代紀檢監察工作新形勢新任務,牢牢錨定“實戰實用實效”導向,精準對接基層執紀執法堵點難點,精心構建“政治引領鑄魂、專業能力強基、身心建設護航”全鏈條賦能體系,實現培訓與履職需求深度契合。課程設置靶向精準、主次分明,一方面強化政治引領,專題開展政治理論學習與樹立和踐行正確政績觀學習教育輔導,引導參訓干部筑牢思想防線、堅定政治立場、把準履職方向,永葆紀檢監察鐵軍政治本色;另一方面聚焦主責主業,圍繞審查調查規范、辦案安全管控、派駐監督提質、問題線索處置、案件質量提升、紀檢公文寫作等核心業務,精講實操要點、拆解業務流程,推動課堂教學與監督辦案一線無縫銜接,讓學員學有所獲、學以致用。同時,立足紀檢監察工作任務重、壓力大的實際,專門增設心理健康教育課程,傳授壓力疏解、情緒調節實用方法,助力干部舒緩身心、輕裝上陣,以良好狀態投身紀檢監察工作。
為破除傳統“單向灌輸”授課局限,全面提升培訓實效性與互動性,培訓創新教學模式,打造沉浸式、交流式學習課堂。專門設置典型案例剖析、一線經驗分享環節,由該市紀委監委資深業務骨干,結合自辦基層違紀違法典型案例,現場講解線索摸排、談話突破、證據固定、紀法適用等全流程實操技巧,梳理辦案經驗、剖析問題短板,把抽象紀法條例轉化為具象辦案實踐,讓參訓學員聽得懂、學得會、用得活。同時,建立“訓前問需、課中互動、課后反饋”閉環培訓機制,訓前全面摸排干部能力短板與培訓訴求,量身定制教學方案;課中搭建互動交流平臺,鼓勵學員現場提問、深入研討、破解疑惑;訓后梳理形成實踐轉化清單,跟蹤學習成效落地,杜絕培訓“走過場”。
圖為培訓活動中,分組討論現場
為確保培訓走深走實、取得實效,培訓班從嚴抓實管理保障,實行精細化小組管理,將參訓干部劃分為7個學習小組,嚴明學習、考勤、研討各項紀律,營造篤學善思、嚴謹務實的學習風氣。培訓期間,推行“白天集中授課、晚上分組研討”模式,白天深耕理論知識、吃透業務精髓,晚上圍繞基層監督、案件辦理等重點工作交流心得、破解難題;培訓尾聲組織專項業務測試,以考促學、以考檢學,倒逼干部學深悟透、入腦入心。此外,針對不同崗位干部成長需求,量身定制培養舉措,推行“導師幫帶”“跟案練兵”“文稿攻堅”等實操培育機制,精準補齊能力短板,全方位錘煉干部實戰本領。
“紀檢監察干部能力提升貴在常態、重在長效。”該市紀委監委機關相關負責人表示,下一步,全市紀檢監察機關將持續優化培訓體系、創新培訓載體,常態化開展實戰練兵、業務比武、專題研學,不斷完善干部常態化、長效化培育機制,持續提升紀檢監察工作規范化、法治化、正規化水平,為隨州經濟社會高質量發展提供堅強紀律保障。